F.A.Q. - Foire aux Questions

1. Formations par apprentissage

Quelle est la durée de la formation par apprentissage ?

3 ans (cycle d’ingénieur). Il est donc nécessaire de rédiger un contrat d’apprentissage de 36 mois.

Les contrats de 24 mois ou 12 mois peuvent être acceptées exceptionnellement à Polytech ou ESILV ; nous contacter. 

Rythme annuel : 19 à 22 semaines de cours + 26 à 28 semaine d’entreprise.

Les périodes entreprise/école peuvent varier, selon les écoles, selon les années : environ 2 à 3 semaines à l’école puis 2 à 3 semaines en entreprise. Le calendrier d’alternance est défini par les écoles diplômantes et ne peut être modifié.

Toutes nos formations sont habilitées par la CTI (Commission des Titres d’Ingénieur) et mènent au titre d’ingénieur.

Elles délivrent donc un diplôme d’ingénieur (BAC+5, grade de master, diplôme de niveau 7). Le nom de chaque diplôme est précisé sur la page de chaque formation.

Chaque diplôme est délivré par une seule école d’ingénieur (Pas de double cursus). Aucune équivalence ne peut être attribuée.

Non, notre CFA propose uniquement des formations par la voie de l’apprentissage et de la formation continue.

Pour toute autre forme de diplomation, merci de prendre directement contact avec les écoles d’ingénieurs partenaires. En effet, il appartient à chaque école de définir sa politique de diplomation.

Selon le code du travail, les tuteurs des apprentis ingénieurs doivent avoir un diplôme ou un titre d’un niveau au moins équivalent à celui préparé (dans notre cas, un titre d’ingénieur conférant le grade de Master).

De plus, les tuteurs doivent justifier d’une expérience d’au moins 1 an (hors stage et période d’alternance) dans le domaine professionnel préparé par leur apprenti(e). Si les tuteurs ne possèdent pas de diplômes équivalents au diplôme d’ingénieurs, ils doivent justifier de 2 ans d’exercice de responsabilités dans une activité dans la spécialité préparée.

2. Recherche d’alternants et diffusion d'offres

Toutes nos formations sont dispensées sur 3 ans et ont pour objectif de former les apprentis au niveau ingénieur (diplôme d’ingénieur). Tous les candidats sont issus d’un BAC+2, BAC+3 ou CPGE (120 crédits ECTS minimum).

Notre CFA forme des apprentis ingénieurs uniquement sur la durée de 3 ans (cycle d’ingénieur). Si vos besoins en recrutement et vos missions peuvent s’effectuer sur cette durée de 36 mois, merci de créer votre « Compte Entreprise » : https://www.itii-pdl.com/entreprises/acces-cv-theque

Via votre « Compte Entreprise », vous pourrez déposer vos offres d’apprentissage et avoir accès aux CV des candidats, sélectionnés par les jurys des écoles d’ingénieurs partenaires. Vous pourrez filtrer les CV par filière et par diplôme.

Tous les candidats sont déjà préselectionnés par l’école diplomante. La liste principale des candidats retenus est généralement connue fin mars, début avril pour Polytech Nantes, Polytech Angers et l’ESILV et fin avril pour Centrale Nantes, IMT Atlantique et l’ESTACA.

Notre CFA forme des apprentis ingénieurs uniquement sur la durée de 3 ans (cycle d’ingénieur). Si vos besoins en recrutement et vos missions peuvent s’effectuer sur cette durée de 36 mois, merci de le mentionner dans  vos offres.

Si vos missions ne sont pas adaptables sur 36 mois, nous vous conseillons de contacter directement nos écoles partenaires qui proposent parfois des parcours en alternance plus courts pour certaines de leurs formations.

Nous vous invitons à créer votre « Compte Entreprise » sur notre site, en cliquant sur ce lien : https://www.itii-pdl.com/entreprises/acces-cv-theque

Vous pourrez ainsi :

  • Déposer vos offres d’alternance – de 36 mois uniquement*
  • Accéder aux CV des candidats – issus d’un BAC+2 ou +3

*Sur vos offres, merci de veiller à faire apparaître la durée de 3 ans, les missions, et des coordonnées afin que les candidats vous contactent directement. N’hésitez pas également à renseigner votre site carrière. Vos offres seront validées par les écoles puis visibles pour les candidats, une fois les candidatures finalisées. Quelques apprentis en cours de formation et ayant connu une rupture de contrat, peuvent être à la recherche d’un contrat de 12 ou 24 mois mais ces cas sont exceptionnels.

Non, nos candidats sont uniquement à la recherche d’un contrat d’apprentissage. Nous vous invitons à contacter directement les écoles d’ingénieurs partenaires.

Une fois diplômés, les anciens apprentis consultent peu notre site, et utilisent principalement le réseau alumni de leurs écoles d’ingénieurs. Je vous invite à contacter directement les écoles ; ou nous pouvons leur transférer vos offres d’emploi.

Si vos besoins en recrutement peuvent s’adapter à un contrat d’apprentissage de 3 ans, n’hésitez pas à nous solliciter, nous pourrons vous aiguiller vers l’une de nos formations d’ingénieur de spécialité (Industrie, Numérique, Génie Civil) : https://www.itii-pdl.com/les-formations/

3. Job Dating

Nous organisons annuellement (généralement au mois de Avril ou Mai) des Job Dating en présentiel, afin de mettre en relation les candidats et les entreprises. 

Notre format est en présentiel, organisé dans les alentours de Nantes, avec une préparation en amont via une CVthèque et la possibilité de diffuser vos offres d’alternance et de valoriser votre entreprise. Les inscriptions pour l’édition 2027 seront prises en compte à partir de février 2027. (Edition 2026 : cliquez ici)

Pour participer à notre Job Dating en présentiel, vous pouvez contacter notre CFA.

Afin de valider définitivement votre participation au Job Dating, nous souhaiterions connaitre le contenu de vos offres d’apprentissage de 36 mois. Pour cela, il vous suffira de créer votre « Compte Entreprise » et d’y déposer votre/vos offre/s :  https://www.itii-pdl.com/entreprises/acces-cv-theque

Merci de veillez à faire apparaitre des coordonnées afin que les candidats vous contactent directement. Plus d’infos ici.

Généralement, l’évènement se déroule au mois d’avril ou mai, lorsque les listes des candidats admis sont élaborées par les écoles d’ingénieurs partenaires.

Si votre offre d’apprentissage de 36 mois est validée, nous reviendrons vers vous avec les informations pratiques relatives au job dating.

 

Notre Job Dating est un évènement que nous proposons gratuitement aux entreprises désireuses d’accueillir un.e apprenti.e ingénieur.e et ayant validé leur.s offre.s d’apprentissage.

Nous souhaitons vous permettre d’avoir facilement accès à des profils variés répondant à de nombreux besoins.

Notre Job Dating est uniquement proposé en présentiel.

Les Espaces Entreprises et Candidats en ligne, sur notre site, prennent le relai pour la diffusion de vos offres et celle des CVs des candidats sélectionnés. Vous pourrez contacter directement les candidats par mail ou par téléphone.

https://www.itii-pdl.com/entreprises/acces-cv-theque

D’autres Job Dating en distanciel sont notamment organisés par l’UIMM ou des organismes partenaires, n’hésitez pas à y participer.

4. Tarifs, Coût de la formation

Notre CFA n’est pas éligible au versement de la taxe d’apprentissage. Merci de vous adresser directement à nos écoles partenaires diplomantes : Centrale Nantes, ESILV, ESTACA, IMT Atlantique, Polytech Angers ou Polytech Nantes ; ou encore : AJIR Pays de la Loire.

La rémunération de l’apprenti.e peut être fixée selon les salaires conventionnels de l’entreprise d’accueil, si plus avantageux que le minimum de rémunération légale (% du SMIC selon âge et année de formation).

Les informations concernant le minium légale à proposer aux apprentis sont disponibles ici : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

L’école et le CFA n’ont pas d’autres éléments de réponse.

Pour les entreprises publiques, peut être que le CNFPT pourrait vous renseigner sur les minimums conventionnels.

Toutes nos formations par apprentissage sont gratuites pour les apprentis.

Aucun reste à charge n’est demandé aux entreprises d’accueil. Les formations sont prises en charge par les OPCO. Plus d’infos ici, paragraphe « Comment financer les contrats d’apprentissage ? »

Pour les entreprises privées :

Les coûts de formation sont calculés par rapport au code IDCC de l’entreprise et du n° RNCP de la formation, les coûts sont consultables sur le fichier de France Compétences.

Il faut rajouter 750 € de contribution forfaitaire obligatoire qui sera facturé à l’entreprise. Aucun reste à charge n’est demandé.

Pour les entreprises publiques :

Le CNFPT ne finance pas les formations de niveau 7, les entreprises publiques devront donc prendre en charge la totalité du coût de formation soit 10 000 € par année de formation. Plus d’infos sur le site du CNFPT.

 

Cycle préparatoire : 4 200 € HT

Cycle Ingénieur : 20 000€ HT (2ème et 3ème année)

Plusieurs dispositifs de financement existent :

  • Autofinancement
  • Mixte : Salarié.e + Entreprise
  • CPF – Compte Personnel de Formation
  • Par une entreprise publique : Contacter le CNFPT
  • Par une entreprise privée : Contacter votre OPCO directement
  • (plusieurs dispositifs possibles)

Plus d’informations ici. 

5. Candidats RQTH

Nous intervenons une fois le/la candidat.e placé.e en entreprise.

Notre rôle est de s’assurer que la formation académique correspond aux besoins de la personne en situation de handicap, et ce pendant les 3 ans de formation.

Côté entreprise, il appartient aux candidats de vous informer ou non sur leur handicap, et d’échanger avec vous sur leurs besoins. Nous n’intervenons pas au sujet de l’adaptation du poste de travail.

Nous pouvons avoir l’information du statut de RQTH lors du dépôt de candidature ; mais vous avertir de cette information reste à la discrétion du/de la candidat.e.

Pour toutes questions relatives à l’accompagnement de candidats et/ou apprentis en situation de handicap, vous pouvez contacter l’ITII Pays de la Loire, via notre formulaire de contact en ligne.

Nous vous mettrons en relation avec la personne référente sur les situations de handicap.

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